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■本文	【43%】セブンイレブン「人手不足対策にロイヤリティを1%下げます」 ← 全く改善される気がしないと話題にセブンイレブン人手不足対策でロイヤリティー引き下げ 4月6日 18時07分コンビニエンスストア最大手のセブン−イレブン・ジャパンは、人手不足が深刻化する中、各店舗がアルバイトなどを確保する人件費に充ててもらうため、店舗のオーナーがブランドを使う対価などとして、コンビニ本部に支払う費用、「ロイヤリティー」をことし９月から一律１％引き下げることになりました。セブンーイレブン・ジャパンは、全国１万９０００余りの店舗のほとんどが加盟店で、店舗のオーナーはコンビニ本部に対して、ブランドを使用したり、経営ノウハウの提供を受けたりする対価として、ロイヤリティーを支払っています。セブンーイレブンでは、このロイヤリティーをことし９月から当面の間、一律、１％引き下げます。例えば、オーナーが土地や建物を所有して営業している場合は売上総利益、つまり売り上げから商品の原価を差し引いた金額の４３％を支払っているところ、４２％にするとしています。今回の措置は人手不足が深刻化する中で、各店舗で、アルバイトなどの人件費が増えて経営を圧迫しているためで、引き下げ分を人件費などに充ててもらいたいとしています。セブンーイレブンがロイヤリティーを一律で引き下げるのは初めてだということです。今回の引き下げで、営業利益は半年間で、およそ８０億円減る見込みだということです。親会社、セブン＆アイ・ホールディングスの井阪隆一社長は「この１０年間で急激に人件費が上昇している。社会保険の加入対象が拡大し、さらなる人件費の上昇も見込まれるので、既存のオーナーを支援するとともに新たなオーナーを獲得するきっかけにしたい」と話しています。 NHK http://www3.nhk.or.jp/news/html/20170406/k10010939221000.html この記事への反応・コンビニのバイトはマルチな知識を求められるからなー。時給がさほど変わんないなら他のバイトをやったほうが精神的に楽だと思う。・意味不明すぎてわろた金で解決できる問題じゃないしもっと業務減らせよ・フランチャイズは法律で禁止すべき。1%とか子供の駄賃かよ舐めとんのかふざけるな・近所に、バイトの入れ替わりが超絶速くていつも募集の張り紙出してる7-11があるわ。何が原因なんでしょうねえ・1%値下げで、どのくらいオーナーさんが助かるのかがわからない。ドミナント経営とかで自社のアルバイトを取り合いをしてる現状をやめてあげてよ。ウチなんて徒歩10分圏内にセブン3件もあるよ・日販50万として月1500万。仕入れが平均70%として粗利450万。ロイヤリティ42%引くと261万。1時間平均2.5人のパートとして約170万引くと約90万。水道光熱費は月30位？で残り60万。初期投資の返済に廃棄ロスに消費税に‥え？え？・そもそもがクッソ高くて草・ロイヤリティ引き下げよりロス強制の廃止や値引き許可をしたほうが良いと思うがね。・利益の43%って頭がおかしいの？受ける方もおっつける方もおかしいだろうこれ・コンビニオーナーがどれだけ搾取されているかよくわかるよね
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