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■本文	>>40【関連】ブラック企業の求人受けず　若者雇用でハローワーク　過酷な労働を強いるブラック企業対策を強化するため、厚生労働省は５日、残業代不払いなどの違法行為を繰り返す企業の新卒求人をハローワークで受理しない制度を創設する方針を固めた。１月召集の通常国会に提出する若者向け雇用対策法案の柱とする。法案には若者の職場定着率が高い企業などを優良企業として認定、支援する制度や、若者の職業能力を客観的に評価し、正社員化を支援する制度の整備などを盛り込む。現在の法律では原則、ハローワークは「求人の申し込みはすべて受理しなければならない」と規定している。 2015/01/06 02:00 【共同通信】 http://www.47news.jp/CN/201501/CN2015010501001402.html
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